By 
ડોનાલ્ડ ટ્રમ્પે તાજેતરમાં કૃત્રિમ બુદ્ધિમત્તાના ઉદયનો બચાવ કર્યો હતો અને જણાવ્યું હતું કે AI યુએસ અર્થતંત્ર માટે “અદ્ભુત” રહ્યું છે. ઓટોમેશનને કારણે ભવિષ્યમાં નોકરી ગુમાવવા અંગે ઘણા અમેરિકન પરિવારોની ચિંતા હોવા છતાં તેમની ટિપ્પણીઓ આવે છે. એપ્રિલમાં ન્યૂયોર્ક પોસ્ટના અહેવાલમાં દર્શાવવામાં આવ્યું હતું કે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં 2026 ના પ્રથમ ત્રણ મહિનામાં 52,000 ટેકની છટણી થઈ હતી, જેનું શ્રેય AIને છે. જ્યારે એક પત્રકાર દ્વારા પૂછવામાં આવ્યું કે તેઓ એવા પરિવારોને શું કહેશે જે ચિંતિત છે કે તેમના બાળકોને AI ના કારણે નોકરીઓ ન મળી શકે, તો ટ્રમ્પે જવાબ આપ્યો, “હું તમને કહીશ, AI અદ્ભુત છે, કારણ કે અત્યારે, અમારી પાસે વધુ નોકરીઓ છે, અત્યારે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં પહેલા કરતાં વધુ લોકો કામ કરે છે. ટ્રમ્પે એઆઈ અને અન્ય વૈશ્વિક ઘટનાઓની અસરની ચર્ચા કરતી વખતે શેરબજારના લાભો અને વ્યાપક અર્થતંત્ર તરફ પણ ધ્યાન દોર્યું હતું.
હજારો ટેકની છટણી માટે AI દોષિત છે
એક્ઝિક્યુટિવ કોચિંગ ફર્મ ચેલેન્જર, ગ્રે એન્ડ ક્રિસમસના ડેટાને ટાંકીને, ન્યૂ યોર્ક પોસ્ટના અહેવાલમાં જણાવાયું છે કે યુએસ ટેક સેક્ટરે 2026 ના પ્રથમ ત્રિમાસિક ગાળા દરમિયાન 52,050 છટણી નોંધી છે. જે ગયા વર્ષના સમાન સમયગાળાની તુલનામાં 40% નો વધારો દર્શાવે છે.રિપોર્ટમાં કહેવામાં આવ્યું છે કે નોકરીમાં કાપ માટે AIને વધુને વધુ કારણ તરીકે દર્શાવવામાં આવી રહ્યું છે. એકલા માર્ચમાં, નોકરીદાતાઓએ 15,341 છટણી માટે AIને જવાબદાર ઠેરવ્યું હતું, જે તે મહિને તમામ ટેક સેક્ટરની નોકરીના નુકસાનમાં લગભગ 25% હિસ્સો ધરાવે છે.આ વર્ષે ઘણી મોટી ટેક્નોલોજી કંપનીઓએ છટણીની જાહેરાત કરી દીધી છે. ઓરેકલે AI પ્રોજેક્ટ્સ પર ખર્ચ વધારીને હજારો નોકરીઓમાં કાપ મૂક્યો હોવાનું કહેવાય છે. એમેઝોને અગાઉની છટણી બાદ અન્ય 14,000 કામદારોને અસર કરતા 16,000 કોર્પોરેટ નોકરીઓ ઘટાડવાની યોજના જાહેર કરી હતી. કંપનીએ કથિત રીતે સૂચવ્યું હતું કે AI ટૂલ્સ તેમાંથી કેટલાક કાર્યોને સંભાળશે.ડેલે એકલા પ્રથમ ત્રિમાસિક ગાળામાં જ લગભગ 11,000 નોકરીઓમાં કાપ મૂક્યો હતો, જે તે સમયગાળા દરમિયાન એક કંપની દ્વારા સૌથી મોટી ટેકની છટણીમાંની એક બની હતી. બ્લોક ખાતે, CEO જેક ડોર્સીએ તાજેતરના 4,000 છટણીના રાઉન્ડને AI અને નાની ટીમો દ્વારા સંચાલિત ફેરફારો સાથે જોડ્યા. “અમે પહેલેથી જ જોઈ રહ્યા છીએ કે અમે જે ઇન્ટેલિજન્સ સાધનો બનાવીએ છીએ અને વાપરીએ છીએ, નાની અને ખુશામતવાળી ટીમો સાથે જોડી બનાવીએ છીએ, તે કામ કરવાની નવી રીતને સક્ષમ કરી રહ્યા છે,” ડોર્સીએ X પર લખ્યું.ફેસબુક-પેરેન્ટ મેટાએ પણ હજારો ભૂમિકાઓ ઘટાડી છે, જે તેના 10% કર્મચારીઓને અસર કરે છે. સોશિયલ મીડિયા જાયન્ટે આ અઠવાડિયે 7,000 કર્મચારીઓને AI ભૂમિકામાં ખસેડ્યા છે.
